根據(jù)市紀(jì)委、集團(tuán)黨委要求，海通公交公司黨委于2013年12月18日下午在BRT會議室，組織召開了一次高質(zhì)量的專題民主生活會。會議由黨委書記韓秀平同志主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨群部及各支部書記14人參加會議，海通集團(tuán)副總經(jīng)理陳修習(xí)、監(jiān)察室主任陸春陽、人力資源部部長戴兵等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)同志到會指導(dǎo)。
       海通公交黨委為開好民主生活會，在會前做了各項(xiàng)精心準(zhǔn)備工作，廣泛征求群眾意見，找準(zhǔn)突出問題。從領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系群眾、關(guān)心職工生活、化解內(nèi)部矛盾、切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、深化內(nèi)部改革、拓展企業(yè)發(fā)展領(lǐng)域等六個方面，廣泛征求群眾意見。對征求的7個基層單位、機(jī)關(guān)8個部室群眾意見和建議，進(jìn)行認(rèn)真梳理，匯總為17條，原汁原味反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子及成員對照檢查。
       民主生活會上，公司黨委書記韓秀平同志，帶頭做好批評和自我批評，在開展自我批評的同時，對其他班子成員思想和工作中存在的問題逐個指出，從企業(yè)發(fā)展大局出發(fā)，做到談問題不留余地，溝通思想、指出問題?？偨?jīng)理劉佃華同志聯(lián)系企業(yè)發(fā)展實(shí)際，從6個方面，回顧了整合后的海通公交一年來的工作，對照集團(tuán)要求，在肯定成績的同時，也指出班子包括本人在企業(yè)經(jīng)營及各項(xiàng)工作中存在的問題和不足，并圍繞6個方面提出改進(jìn)意見和整改措施，要求每個班子成員切實(shí)擔(dān)當(dāng)起企業(yè)發(fā)展重任，形成合力完成集團(tuán)黨委交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。他鄭重承諾：從嚴(yán)要求自己，加強(qiáng)廉政建設(shè)，讓自己的權(quán)利在陽光下運(yùn)作，做到重大決策實(shí)行民主集中制，自覺接受集團(tuán)黨委、公交廣大干部職工的監(jiān)督約束。表示只有這樣才能讓廣大職工信服，才能真正承擔(dān)起企業(yè)發(fā)展的重任。其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員也做了深刻的批評和自我批評。
       最后，集團(tuán)監(jiān)察室主任陸春陽同志、人力資源部部長戴兵同志做總結(jié)發(fā)言，對海通公交領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會給予了高度評價。